ARADAS
ARCALYK
AV PROKJEKTAI
BIOMOTORAI
CAPITALICA ASSETS MANAGEMENT
CIE LT FORGE
COBALT
DG DIMENSE
EKOAGROS

ELEKTRUM
GO VILNIUS
INCORPUS
INNO LINE
JAKOBSENHOME
KLAIPĖDOS BALDAI
LAIKA LOGISTICS
LIETUVOS ORO UOSTAI

MADEN HOLDINGAS
MAGIC CRAFT
MASTER CLASS
MEDIA-HOUSE
MEDIACOM
MINDSHARE
MODUS
MONICARE
MTLCARTON
VILNIAUS APŠVIETIMAS
VOESTALPINE

MUITINĖS DEPARTMENTAS
NOVA
OGILVY
ORO NAVIGACIJA
RADDISON
SBA HOME
SBA MODULAR
SBA URBAN
ŠILUTĖS BALDAI

SOMI
SPARK LAB
STRONGPOINT
TAPE
TELEMARKETINGAS
TOKVILA
VALSTYBĖS TARNYBOS DEPARTAMENTAS
VASA
VAZNIŠKIŲ ŽŪB

Vladimiras Ivanovas photo.
Verslo Žinios

Business consultant, awarded Bachelor’s and Master’s degrees in Psychology at Vilnius University.

Has 17 years of work and leadership experience as a People partner and executive in top-tier commerce, production, pharmaceutical, and financial services companies across Lithuania, Baltic region, and Sweden: MAXIMA, CARLSBERG, MSD, NORDEA, LUMINOR. See more: LinkedIn

Since 2019 has been supporting companies in achieving growth by executing advanced people management solutions: employee engagement and efficiency, total reward management, competency development, and employee experience management.

Aiste Grigaliunaite-Staseliene is sharing her experience on social media and the following CONFERENCES AND NEWS OUTLETS:

Pasitikėjimas organizacijoje kuriamas per skaidrų atlygį Verslo Žinios
Koks atlygis motyvuoja darbuotojus Žinių Radijas
Atlygio valdymas augant kaštams 15 min
Kaip pardavimų skatinimo schemomis motyvuoti ilgo pardavimo ciklo pardavėjus Verslo Žinių Konferencijos
Atlygio viešumas – sugriautas ar užaugintas pasitikėjimas? HR Savaitė
Kaip diagnozuoti personalo valdymo problemas Žinių Radijas
Darbuotojų patirčių valdymas – nauja vadybos era 15 min
Kodėl organizacijoms nelengva kurti teigiamas darbuotojų patirtis Personalo Vadovų Konferencija
Kaip žmonių profesionalai gali tapti savo organizacijos AGILE pionieriais Verso Žinių Konferencijos
Atleisti ambasadoriai PVPA forumas